Module 2/4 30 phút
Sáu nội dung bắt buộc theo Điều 118
Step 1 / 3·Sáu nhóm nội dung
0/3 step hoàn thành
Learning objectives — sau module này bạn sẽ:
- Liệt kê sáu nhóm nội dung bắt buộc
- Viết điều khoản đủ cụ thể để viện dẫn được
- Nhận ra các điều khoản trái luật hay bị đưa vào
Học ~12 phút
Sáu nhóm nội dung
Ghi nhớ khung nội dung để không sót phần nào.
Điều 118 Bộ luật Lao động 2019 quy định nội quy lao động phải có những nội dung chủ yếu sau. Thiếu một nhóm là hồ sơ đăng ký có thể bị trả lại.
Viết thế nào cho dùng được
| Nhóm | Viết mơ hồ | Viết dùng được |
|---|---|---|
| Trật tự nơi làm việc | Nhân viên phải giữ trật tự, tác phong nghiêm túc | Không sử dụng điện thoại cá nhân trong khu vực sản xuất; ra vào khu vực kho phải quẹt thẻ và ghi sổ |
| Bảo vệ bí mật kinh doanh | Không được tiết lộ thông tin của công ty | Danh sách khách hàng, bảng giá và công thức sản phẩm là bí mật kinh doanh; không sao chép ra thiết bị cá nhân |
| Hành vi vi phạm | Vi phạm nghiêm trọng sẽ bị sa thải | Tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong 30 ngày mà không có lý do chính đáng: sa thải |
Không liệt kê thì không xử lý được
Chỉ được xử lý kỷ luật với hành vi đã được quy định trong nội quy. Một hành vi rõ ràng là sai nhưng không có trong nội quy thì không có căn cứ để áp hình thức nào.